社員へのSDGs普及啓発・情報発信

三井住友トラスト・グループでは、社員一人一人がSDGs普及啓発の担い手となることを企図し、全社員がSDGsを理解し実践できるよう理解度促進の施策を展開しています。

2018年下期、三井住友信託銀行の全国の営業店部では、SDGsの目標達成につながるWith You活動を実践できるよう「SDGs社内勉強会」を実施し、全店部にて社員計3,112名が参加しました。

2019年5月には三井住友信託銀行全社員のSDGsバッジ着用がスタートしました。この取り組みは2019年度よりグループ関係会社にも広げています。

challenge for SDGs!
2018年10月

SDGs特集を掲載した社内報(冊子)にて当グループがSDGsに取り組む意義や各事業とSDGsとの関連を解説 ①

2018年12月~

全役員・全社員を対象としたeラーニングを実施、さらなる理解度促進と具体的な取り組み推進を呼び掛け ②

2018年下期

全国103全営業店部が「SDGs社内勉強会」を実施

2019年3月~

三井住友トラスト・グループ全社員のSDGsバッジ着用スタート ③

2019年3月

SDGs普及啓発ポスター掲示スタート ④

2019年8月

全国103全営業店部が「私たちのSDGs宣言」を策定、支店ブログとウェブサイト上に公開 ⑤

2020年3月

全国103全営業店部が「私たちのSDGs宣言PRポスター」を掲示 ⑥

2022年3月

eラーニング実施 ⑦

①冊子社内報「Future Bloom」(2018年10月発行)
②eラーニング(左から2018年12月実施、2019年12月実施、2020年12月実施)
③SDGsバッジ
④SDGs普及啓発ポスター
⑤支店ブログ
⑥私たちのSDGs宣言PRポスター
⑦eラーニング実施
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