リファラル採用REFERRAL RECRUITMENT

当社はキャリア採用において、リファラル採用を導入しております。
リファラル採用とは社員が知人や友人を紹介する採用手法のことです。
当社に属している知人、友人を介して本制度をご利用いただけます。
「自分の経験を活かして新しいフィールドで活躍したい」「転職をして新たな挑戦をしたい」
という方は当社社員を通じて、現在募集している職種や社風などを確認いただく事ができます。

応募方法

希望とマッチする職種がございましたら、
紹介者の当社社員の名前、部署を確認のうえ、ご自身の意思でご応募ください。

応募プロセス

  • STEP01

    当社社員(知人・友人)にアクセス

  • STEP02

    社員から募集職種や風土についてご紹介

  • STEP03

    募集職種にエントリー

  • STEP04

    選考ステップへ(リファラルの有無は選考自体には一切関係しません)

ご留意事項

  • ご応募後の選考プロセスは通常のキャリア採用と同様です。
  • 紹介者である社員が、直接選考プロセスに関与することはありません。
  • すでに選考に進んでいる方は対象外となります。